“Ми для себе визначили пріоритетом до кінця цього року провести публічний конкурсний відбір нових співробітників, не в погонах, а тих людей, які є державними службовцями у цю нову (пенітенціарну — ред.) систему”, — сказав П.Петренко.
Він зазначив, що протягом кількох місяців проведено близько 200 конкурсів із залученням європейських експертів.
"Нам вдалося на сьогоднішній день фактично сформувати 70% персонального складу департаментів пенітенціарної служби, які очолює Міністерство юстиції з цивільних людей, з фахівців, які прийшли не з цього сектора",- зазначив П.Петренко.
Він нагадав, що Мінюст почав реформу пенітенціарної системи.